Tết Dương lịch ngày 1/1/2024 rơi vào thứ hai, theo Luật Lao động, người lao động được nghỉ 1 ngày làm việc và hưởng nguyên lương. Kết hợp với ngày nghỉ hàng tuần (thứ bảy và chủ nhật), dịp Tết Dương lịch, cán bộ, viên chức, công chức và người lao động cơ quan nhà nước sẽ được nghỉ 3 ngày.
Người lao động làm việc tại công ty, đơn vị có chế độ một ngày nghỉ hàng tuần, người lao động sẽ được nghỉ Tết Dương lịch 2024 kéo dài 2 ngày liên tục.
Do nhu cầu công việc, doanh nghiệp có thể chủ động đề nghị người lao động đi làm vào ngày tết Dương lịch và tính làm thêm giờ. Người lao động làm việc vào Tết Dương lịch được tính thêm 300% lương của ngày làm việc bình thường.
 |
Tết dương lịch 2024, người lao động có thể được nghỉ 3 ngày. (Ảnh minh họa: ST). |
Sau kỳ nghỉ Tết dương lịch, người lao động sẽ được nghỉ Tết Nguyên đán kéo dài 7 ngày, từ 29 tháng chạp năm Quý Mão đến hết mùng 5 tháng giêng năm Giáp Thìn (ngày 8/2-14/2/2024). Công chức, lao động nghỉ 2 ngày trước Tết, 3 ngày sau Tết, cộng 2 ngày nghỉ bù do rơi vào cuối tuần.
Dịp Quốc khánh năm 2024, người lao động nghỉ 4 ngày (từ 31/8 đến 3/9). Công chức, lao động không phải nghỉ bù, thuận tiện sắp xếp công việc, đi du lịch, về quê; phụ huynh, học sinh có thêm thời gian chuẩn bị trước ngày khai giảng thường niên.
