Theo đó, đề án được thực hiện nhằm xây dựng đội ngũ cán bộ giữ chức danh Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch UBND phường, xã có năng lực, uy tín, bản lĩnh chính trị vững vàng, phẩm chất đạo đức, năng động đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới khi thực hiện thí điểm tổ chức mô hình chính quyền đô thị.
Đồng thời, phát hiện, tạo nguồn, đào tạo, bồi dưỡng, quy hoạch, giới thiệu ứng cử, bổ nhiệm cán bộ cho chức danh Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch UBND phường, xã giai đoạn 2025-2030 bảo đảm sự kế thừa, chuyển giao thế hệ một cách liên tục và vững chắc.
Đà Nẵng thực hiện đề án tạo nguồn cán bộ chủ chốt phường, xã. |
Theo kế hoạch, việc tạo nguồn sẽ được thực hiện theo các nội dung, gồm: Thành lập Ban chỉ đạo, Tổ giúp việc đề án tạo nguồn cán bộ cho chức danh Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch UBND phường, xã; Tuyển chọn và phê duyệt danh sách cán bộ tham gia đề án; Đào tạo, bồi dưỡng đối với cán bộ thuộc đề án; Đánh giá cán bộ thuộc đề án; Thực hiện công tác cán bộ đối với chức danh Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch UBND phường, xã và đối với cán bộ thuộc đề án; Nâng cao chất lượng Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch UBND phường, xã đương nhiệm.
Sở Nội vụ thành phố Đà Nẵng được Chủ tịch UBND thành phố giao phối hợp với Ban Tổ chức Thành ủy chịu trách nhiệm theo dõi, hướng dẫn việc tổ chức triển khai thực hiện, định kỳ tham mưu UBND thành phố, báo cáo Ban Thường vụ Thành ủy tổ chức sơ kết, tổng kết việc thực hiện đề án...
Các sở, ban, ngành, quận, huyện ủy, UBND quận, huyện, đảng ủy, UBND phường, xã có liên quan được UBND thành phố Đà Nẵng yêu cầu thực hiện nghiêm nguyên tắc tập trung dân chủ, bảo đảm công tác cán bộ nói chung và công tác bồi dưỡng, tạo nguồn cán bộ lãnh đạo, quản lý nói riêng được thực hiện dân chủ, khách quan, công tâm, lựa chọn đúng người có đủ phẩm chất, năng lực theo tiêu chuẩn quy định...