Làm việc tại quán cà phê - văn phòng di động hấp dẫn người trẻ

TPO - Với không gian mở, không gian xanh và âm thanh nhẹ nhàng, các quán cà phê ngày càng được giới trẻ lựa chọn làm "văn phòng di động" để tạo nguồn cảm hứng học tập, làm việc liên tục với sự tập trung cao nhằm tăng năng suất, hiệu quả cho công việc. 

Tách cà phê, "tách" stress

Theo khảo sát của quán cà phê "Rừng Nhiệt Đới" (ở Tô Hiệu, Cầu Giấy, Hà Nội), thông thường, những ngày cuối tuần có khoảng 400 khách, trong đó, có 100 khách hàng chọn đây làm nơi làm việc, học tập từ 3 đến 4 tiếng trở lên.

Đã làm công việc văn phòng 6 năm nay, chị Nguyễn Hoài Trang (SN 1993, ở Cầu Giấy, Hà Nội) thường chọn các quán cà phê sách làm nơi "trú ngụ" sau 8 tiếng làm việc ở công ty.

"Các quán cà phê sách thường có thư viện sách phong phú, mình có thể tìm đọc những cuốn sách mới, học hỏi kiến thức mới và mở rộng tầm nhìn ngoài lĩnh vực làm việc", chị Trang nói.

Theo cảm nhận của chị Trang, không khí trong quán cà phê sách thường rất ấm áp và thân thiện, với đồ nội thất được bài trí theo phong cách vintage, tạo không gian thanh lịch và cổ điển. Cộng với âm nhạc lofi nhẹ nhàng, mùi hương của cà phê và sách cũng tạo không khí thư giãn cho người làm việc.

"Nơi đây giúp người làm việc tập trung vào công việc mà không bị gián đoạn bởi các cuộc gọi điện thoại, cuộc họp và các hoạt động khác của đồng nghiệp trong một văn phòng. Bởi đôi khi, có những ngày đi làm, mình bị ảnh hưởng bởi năng lượng tiêu cực từ đồng nghiệp trong cách giải quyết vấn đề, khiến tinh thần làm việc hôm đó giảm hiệu quả đi rất nhiều. Khi đó, mình chỉ muốn nhanh kết thúc ca làm sớm để tìm đến những quán cà phê giúp gạt bỏ stress, quên đi những năng lượng tiêu cực trong ngày", chị Trang nói thêm.

Người trẻ chọn làm việc tại các quán cà phê sách để tìm kiếm sự thoải mái và tạo động lực làm việc mới. Ảnh: Châu Linh
Người trẻ chọn làm việc tại các quán cà phê sách để tìm kiếm sự thoải mái và tạo động lực làm việc mới. Ảnh: Châu Linh

Theo nghiên cứu từ nền tảng nhân sự Grove HR và Công ty dữ liệu YouGov, 40% người lao động Việt Nam mong muốn kết hợp làm việc tại văn phòng và từ xa (mô hình hybrid) vào năm 2022, chỉ 21% muốn làm tại văn phòng toàn thời gian và 16% muốn tiếp tục làm việc tại nhà.

Cảm hứng cho sự sáng tạo

Nguyễn Đức Linh (sinh viên trường Đại học Kinh tế, Đại học Quốc gia Hà Nội) có thói quen ghé quán cà phê 4 buổi/tuần để học tập. Chàng trai nhận thấy, học ở phòng trọ không gian bí bách nên hạn chế ý tưởng hay sự hứng thú mỗi khi lật giở những trang sách về kinh tế có phần khô khan, khó hiểu.

Vì vậy, Linh thường chọn các quán cà phê có không gian xanh gần trường để ngồi từ 4 đến 5 tiếng. "Ở quán cà phê, em được nạp thêm năng lượng bởi những người xung quanh. Khi thấy nhiều người chăm chú làm việc, học tập, em càng có động lực và học một cách nghiêm túc, cứ học 1 tiếng rồi nghỉ 15 phút", nam sinh nói.

Ở không gian công cộng, nhất là quán cà phê, cũng có những khách hàng đến để trò chuyện và thư giãn. Tuy nhiên, Linh cho biết, em đã học cách "thanh lọc" tiếng ồn xung quanh và chỉ tập trung vào việc của mình.

Trước đây, Linh còn e ngại mỗi khi mang laptop ra quán cà phê vì sợ mọi người nghĩ "làm màu". Nhưng khi trào lưu ngồi cà phê học tập, làm việc ngày càng thu hút nhiều bạn trẻ, nam sinh cùng bạn bè thường xuyên chọn không gian các quán cà phê là nơi hoạt động, học tập, trao đổi nhóm.

Em Nguyễn Đức Linh (sinh viên trường Đại học Kinh tế, Đại học Quốc gia Hà Nội) cùng bạn học tập tại quán cà phê. Ảnh: Châu Linh

Em Nguyễn Đức Linh (sinh viên trường Đại học Kinh tế, Đại học Quốc gia Hà Nội) cùng bạn học tập tại quán cà phê. Ảnh: Châu Linh

Từ khi làm công việc sáng tạo nội dung, Nguyễn Đức Tuấn (SN 1997, ở Bắc Từ Liêm, Hà Nội) thường hẹn gặp những người bạn trong cộng đồng người làm sáng tạo ở các quán cà phê để trao đổi ý tưởng và lên kế hoạch truyền thông thương hiệu. Vốn làm freelance nên Tuấn được tự do chọn nơi làm việc và những "không gian di động" phù hợp với bản thân.

"Công việc đòi hỏi mình phải thường xuyên nảy ra những ý tưởng mới nên cần phải thay đổi hoặc làm mới không gian làm việc liên tục", Tuấn bày tỏ.

Với tần suất đi cà phê nhiều lần mỗi tuần, Tuấn tiết lộ, anh mất khoảng 1,5 triệu đồng mỗi tháng để "mua" không gian làm việc như ý. Thay vào đó, chất lượng công việc của chàng trai trẻ được cải thiện hơn và có năng suất cao hơn. Ngoài ra, anh còn được kết nối với nhiều người làm việc trong các lĩnh vực khác nhau để giao lưu, học hỏi, chia sẻ kinh nghiệm.

Không gian sáng tạo hấp dẫn người trẻ. Ảnh: Châu Linh

Không gian sáng tạo hấp dẫn người trẻ. Ảnh: Châu Linh

Khách "cắm rễ" ở quán cà phê, ứng xử thế nào?

Trao đổi với PV Tiền Phong, anh Bùi Quang Khánh (SN 1991), quản lý của một quán cà phê tại Hà Nội, cho biết, đối với những khách hàng ngồi nhiều giờ, nhân viên có thể gợi ý thêm bánh ngọt hoặc đồ uống để khách order thêm.

"Đây là một cách ứng xử khá văn minh và lịch sự, nếu khách không có nhu cầu dùng thêm đồ uống hay bánh ngọt, quán vẫn vui vẻ để khách ngồi tiếp tục làm việc. Hiện nay, nhiều quán cà phê mới mở cũng có phương châm tạo ra một văn phòng di động cho dân công sở và những người làm freelance. Vì thế, việc khách ngồi quá lâu cũng là một trong những bài toán khiến các quán cạnh tranh nhau trong việc "giữ chân" khách hàng", anh T. nói.

Hoặc có thể, trong tương lai, anh Khánh góp ý, các quán cà phê nên làm một khu riêng cho những khách hàng có nhu cầu học tập, làm việc với không gian, diện tích thu gọn. Từ đó, các quán sẽ có tính toán lợi nhuận phù hợp để không làm mất lòng nhiều khách hàng.

Quán cà phê cũng có tác dụng "chữa lành" với một số bạn trẻ. Ảnh: Châu Linh

Quán cà phê cũng có tác dụng "chữa lành" với một số bạn trẻ. Ảnh: Châu Linh

Cùng chuyên mục

Ấn tượng Top 10 doanh nhân trẻ Thăng Long 2026

Ấn tượng Top 10 doanh nhân trẻ Thăng Long 2026

TPO - Mười Doanh nhân trẻ Thăng Long 2026 hoạt động ở nhiều lĩnh vực khác nhau, nhưng đều mang đến những câu chuyện truyền cảm hứng về tinh thần đổi mới, mở rộng thị trường, phát triển doanh nghiệp và đóng góp cho xã hội.

Trang bị kỹ năng ứng dụng AI cho đoàn viên, sinh viên Huế

Trang bị kỹ năng ứng dụng AI cho đoàn viên, sinh viên Huế

TPO - Hơn 200 đoàn viên, thanh niên, sinh viên tại TP. Huế được tập huấn kiến thức, kỹ năng ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI) trong học tập, nghiên cứu, đồng thời thực hành sử dụng các công cụ AI một cách hiệu quả và phù hợp.

Không chỉ tăng số lượng, cần giúp doanh nghiệp địa phương lớn lên

Không chỉ tăng số lượng, cần giúp doanh nghiệp địa phương lớn lên

TPO - Anh Đặng Hồng Anh - Chủ tịch Hội Doanh nhân trẻ Việt Nam cho rằng, sau sắp xếp, Đồng Tháp đang mở ra không gian phát triển rộng lớn với nhiều dư địa mới. Với doanh nghiệp, không chỉ cần tăng số lượng, còn phải giúp doanh nghiệp địa phương lớn lên về quy mô, năng lực cạnh tranh và mức độ tham gia sâu vào chuỗi giá trị.

Chàng trai 18 tuổi khát vọng đem tri thức đổi thay bản nghèo

Chàng trai 18 tuổi khát vọng đem tri thức đổi thay bản nghèo

TPO - Từ một bản làng miền núi phía tây Đà Nẵng, Nguyễn Hoàng Anh Hạo (SN 2008, xã Trà Liên) bước vào giảng đường với hành trang là thành tích học tập và khát vọng dùng công nghệ, tri thức để góp sức cho quê hương. Nam sinh 18 tuổi vừa được vinh danh tại giải thưởng “Vì một Đà Nẵng – Thành phố tử tế” lần thứ nhất.

Xây dựng giá trị hình mẫu thanh niên Việt Nam thời kỳ mới

Xây dựng giá trị hình mẫu thanh niên Việt Nam thời kỳ mới

TPO - Trung ương Đoàn tiếp tục xác định “Tâm trong - Trí sáng - Hoài bão lớn” là giá trị cốt lõi của hình mẫu thanh niên trong thời kỳ mới; lấy phong trào “Tuổi trẻ Việt Nam tiên phong trong kỷ nguyên mới” làm môi trường thực tiễn chủ yếu để thanh niên rèn luyện 12 tiêu chí thông qua 5 nội dung tiên phong.

Tại sao trẻ có thể nói với nhiều người xa lạ trên mạng nhưng lại ‘đóng cửa’ với chính cha mẹ mình?

Tại sao trẻ có thể nói với nhiều người xa lạ trên mạng nhưng lại ‘đóng cửa’ với chính cha mẹ mình?

TPO - Khi những bức xúc, tổn thương không thể nói với cha mẹ, trẻ có thể tìm đến mạng xã hội để tìm sự đồng cảm. Từ câu chuyện nhóm “con ghét bố mẹ”, nhà trường không chỉ là dạy kiến thức, mà còn tạo một không gian an toàn để học sinh được lắng nghe, chia sẻ và tìm kiếm sự hỗ trợ.

Giáo sư Trung Quốc gây tranh cãi về quan điểm kết hôn

Giáo sư Trung Quốc gây tranh cãi về quan điểm kết hôn

TPO - Phát biểu của giáo sư Trung Quốc Liang Yongan cho rằng một bộ phận giới trẻ xứ tỉ dân hiện nay "không phù hợp để kết hôn" đã khiến cộng đồng mạng xứ Trung “dậy sóng”, làm nổ ra các cuộc tranh luận.