Ngày 4/10, Ban quản lý Khu Kinh tế Đông Nam Nghệ An cho biết, Công ty TNHH Châu Tiến (đóng tại khu Công nghiệp Nam Cấm, xã Nghi Long, huyện Nghi Lộc) vừa bị UBND tỉnh này ban hành quyết định xử phạt vi phạm hành chính với tổng mức xử phạt 116 triệu đồng.
Toàn cảnh Công ty TNHH Châu Tiến nơi phát hiện hàng loạt công nhân mắc bệnh phổi và bụi phổi. |
Cụ thể, Công ty Châu Tiến bị phạt 60 triệu đồng vì không tiến hành quan trắc môi trường lao động để kiểm soát tác hại đối với sức khỏe người lao động theo quy định của pháp luật. Tình tiết tăng nặng là công ty này đã vi phạm nhiều lần. Cụ thể, trong 5 năm từ 2017-2022, công ty không tổ chức thực hiện quan trắc môi trường lao động theo quy định.
Ngoài ra, công ty này cũng bị xử phạt 56 triệu đồng vì không tổ chức khám phát hiện bệnh nghề nghiệp cho 14 người lao động làm công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm và đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm. Tình tiết tăng nặng của công ty này là vi phạm nhiều lần từ năm 2017 đến 2022.
Trước đó như Tiền Phong đã đưa tin, vào tháng 2/2023, UBND huyện Nghi Lộc (Nghệ An) có báo cáo số 59 về việc có 8 công nhân trú trên địa bàn huyện này từng làm việc tại Công ty TNHH Châu Tiến (đóng tại khu CN Nam Cấm, Nghi Long, Nghi Lộc) bị mắc bệnh bụi phổi. 3 trong số đó đã tử vong. 5 người còn lại đang mắc bệnh rất nặng.
Một số công nhân đang điều trị bệnh bụi phổi với triệu chứng rất nặng. |
Sau khi nhận được báo cáo của UBND huyện Nghi Lộc, Ban quản lý KKT Đông Nam đã cử cán bộ phối hợp với UBND huyện Nghi Lộc đến Công ty để nắm bắt tình hình.
Ngày 12/5, UBND tỉnh Nghệ An đã có quyết định thành lập đoàn kiểm tra liên ngành để kiểm tra tại công ty này.
Kết quả kiểm tra cho thấy, công ty Châu Tiến có 34 lao động, trong đó có 28 người lao động trực tiếp. Công ty này được cấp phép sản xuất bột đá với quy mô 40.000 tấn/năm và sản xuất bột bả tường 30.000 tấn/năm. Công ty sau đó mở rộng đầu tư thêm dòng sản phẩm chế biến bột đá vôi trắng siêu mịn với quy mô 180.000 tấn/năm và chế biến bột đá thạch anh - quartz với quy mô 150.000 tấn/năm...
Kiểm tra quy trình sản xuất của công ty, đoàn liên ngành đã phát hiện hàng loạt vi phạm nghiêm trọng, ảnh hưởng đến sức khỏe của người lao động. Cụ thể, các phân xưởng làm việc trong công ty đều có bụi lắng đọng nhiều trên sàn và các bề mặt máy.
Phân xưởng nghiền có phát sinh tiếng ồn, người lao động sử dụng trang thiết bị bảo hộ lao động như quần áo, mũ và khẩu trang, nhưng chỉ đeo nhiều lớp khẩu trang vải không đúng quy định. Công ty trang bị bảo hộ lao động cá nhân cho người lao động, tuy nhiên trang thiết bị bảo vệ cá nhân chưa đúng với ngành nghề sản xuất theo quy định.
Với nhiều lỗi vi phạm, công ty này đã bị xử phạt 116 triệu đồng. |
Đoàn kiểm tra kết luận từ năm 2017-2022, Công ty Châu Tiến thực hiện không đầy đủ theo quy định của pháp luật về quan trắc môi trường lao động để kiểm soát tác hại đối với sức khỏe người lao động; không khám sức khỏe định kỳ và khám phát hiện bệnh nghề nghiệp cho người lao động tiếp xúc với các yếu tố tác hại có nguy cơ mắc bệnh nghề nghiệp hoặc làm các nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm và đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm.
Kết luận cũng nêu vào tháng 3/2023, sau khi có yêu cầu của cơ quan chức năng, công ty đã tổ chức quan trắc môi trường lao động do Công ty TNHH TCS-Kỹ thuật môi trường thực hiện. Qua đó phát hiện 18 mẫu không đạt tiêu chuẩn, gồm 3 mẫu về ánh sáng và 15 mẫu về tiếng ồn. Kết quả phân tích của Viện Sức khỏe nghề nghiệp và Môi trường cho thấy, hàm lượng silic tự do trong nguyên liệu và thành phẩm cao trên 99%.
Qua kiểm tra, đoàn phát hiện công ty này chưa lập hồ sơ báo cáo đề xuất cấp giấy phép môi trường trình cơ quan có thẩm quyền thẩm định, cấp phép; công tác thu gom, lưu trữ chất thải nguy hại chưa đúng quy định, còn để lẫn chất thải nguy hại với chất thải thông thường.
Vào thời điểm đoàn kiểm tra, cơ quan chức năng ghi nhận thêm một số trường hợp công nhân mắc các bệnh liên quan đến phổi. Trong đó có 4 người tử vong, 5 người đang điều trị bệnh bụi phổi silic và 5 người khác đang điều trị các bệnh liên quan đến phổi. Tổng số người mắc bệnh là 14 người.