Tham dự buổi Hội thảo hướng nghiệp có đông đảo các bạn sinh viên năm thứ ba, thứ tư tới từ trường Đại học Kinh tế Quốc dân và các trường đại học thuộc khối ngành kinh tế trên địa bàn thành phố Hà Nội.
Đây là buổi Hội thảo mang chủ đề thiết thực với sinh viên ngành tài chính, ngân hàng với ý nghĩa hỗ trợ các bạn sinh viên, đặc biệt là sinh viên năm cuối định hướng đúng đắn về nghề nghiệp tương lai, sở hữu bí quyết phỏng vấn xin việc cùng khả năng hoàn thiện hồ sơ xin việc (CV) một cách tối ưu nhất để chinh phục các nhà tuyển dụng ngành ngân hàng. Đồng thời trả lời cho thắc mắc của các bạn sinh viên: Làm thế nào để khi ra trường có thể hội đủ kiến thức và kỹ năng, thỏa mãn các yêu cầu công việc của nhà tuyển dụng ngân hàng? Cần làm gì để có sự gắn kết giữa kiến thức lý thuyết với quá trình thực hành trải nghiệm trong thực tế và xác định được vị trí ứng tuyển phù hợp, từ đó am hiểu sâu sắc về chuyên môn và hình thành các kỹ năng nghề nghiệp cần thiết?...
Phát biểu tại Hội thảo, ông Võ Trọng Thủy - thành viên Hội đồng quản trị PVcomBank cho rằng mục tiêu của chương trình biến con người từ sách vở ra thực tế. “PVcomBank có số vốn lớn của tập đoàn Dầu khí (PVN); có cổ đông lớn chính là PVN; chúng tôi muốn thay đổi hình ảnh một Banker thay vì một người đàn ông lịch lãm ăn mặc áo vét đen lịch sự; đeo nơ mặt mũi trịnh trọng thành đạt nay sẽ là hình ảnh một người trẻ năng động, ăn mặc thoải mái nụ cười luôn nở trên môi; “Ngân hàng đã qua thời ngồi bàn giấy đón khách; chúng tôi cần đi ra ngoài. Tham vọng của chúng tôi là muốn biến PVcomBank thành một nơi đáng sống, đáng để làm việc” - ông Thủy khẳng định.
Ngân hàng đã qua thời ngồi bàn giấy đón khách; chúng tôi cần đi ra ngoài. Tham vọng của chúng tôi là muốn biến PVcomBank thành một nơi đáng sống, đáng để làm việc.
Tại Hội thảo ông Đoàn Đức Minh, Giám đốc khối KHCN, PVcomBank đã chia sẻ cơ hội vàng cũng như kinh nghiệm thiết thực từ bản thân. Ông Minh đưa ra lời khuyên với các bạn trẻ: Bạn nên bắt đầu nghĩ tư duy từ khi là sinh viên. “Ai xuất phát trước người đó sẽ về đích trước. Sinh viên hãy tìm cho mình việc làm. Điều gì tạo ra sự khác biệt thành công thất bại mỗi người khác nhau trong khi quỹ thời gian và sức khỏe giống nhau...”- ông Minh đặt những câu hỏi thú vị.
 |
Ông võ trọng Thủy.
Với kinh nghiệm chuyên sâu về đào tạo, bà Nguyễn Thị Nga, Phó giám đốc khối KHCN - PVcomBank lưu ý: Các bạn sẽ có cơ hội trở thành nhân viên ngân hàng nếu các bạn thực hiện những chỉ tiêu chỉ bằng 1/3 nhân viên PVcomBank hiện đang làm. Sau 3 tháng thử việc được hưởng 80% lương và được đóng bảo hiểm; sau 3 tháng sau tiếp theo trở thành nhân viên ngân hàng. “Sau 1 năm nếu làm nhân viên xuất sắc sẽ được tham gia lớp lãnh đạo của PVcomBank. 5 năm tới chúng tôi có nhu cầu mở rộng mạng lưới chi nhánh” – bà Nga nhấn mạnh.
Trao đổi, ông Nguyễn Hoàng Minh, Phó Giám đốc Khối văn phòng marketing PVcomBank cũng cho biết: Hội thảo còn là nơi đáp ứng tốt nhu cầu tìm hiểu về các chương trình thực tập ngày càng cao của sinh viên, đặc biệt đối với các sinh viên năm cuối, xác định những định hướng đúng đắn trước khi mỗi kì thực tập cho sinh viên năm cuối và còn tạo cơ hội tốt cho các bạn sinh viên mong muốn được thử sức làm việc trong môi trường ngân hàng năng động và chuyên nghiệp. “Chúng tôi rất kỳ vọng, qua chương trình tìm kiếm Cộng tác viên của PVcomBank, sẽ tìm được những người trẻ nhiệt huyết, năng động gắn bó và sớm trưởng thành cùng PVcomBank ”- ông Minh nói.
Cộng tác viên của PVcomBank là chương trình lần đầu diễn ra tại PVcomBank kéo dài trong 4 tháng tại 9 trường đại học (4 TP Hà Nội và 5 TPHCM); Chương trình đặt mục tiêu nhu cầu tuyển 2.000 người và sẽ tuyển dụng khoảng 600 người. PVcomBank - một trong những ngân hàng lớn có uy tín trên thị trường tài chính, tiền tệ của Việt Nam.
