Báo cáo của hơn 4.200 doanh nghiệp gửi về Sở Lao động, Thương binh và Xã hội Hà Nội cho thấy năm 2017, nhiều doanh nghiệp đã tăng lương bình quân cho người lao động khoảng 7% đến 9% so với một năm trước đó.
Với Tết Âm lịch 2018, mức thưởng được nhiều doanh nghiệp dự kiến chi trả bình quân tăng so với năm trước khoảng 5,5% đến 8%.
Cụ thể, mức thưởng bình quân khối doanh nghiệp FDI là 4,6 triệu đồng/người. Doanh nghiệp có mức thưởng cao nhất là 325 triệu đồng/người (năm ngoái là 205 triệu); thấp nhất là 700.000 đồng/người.
Với Tết Dương lịch 2018, mức thưởng bình quân 550.000 đồng/người, không tăng so với năm trước, trong đó cao nhất là 38 triệu đồng/người và thấp nhất là 300.000 đồng/người.
Đứng vị trí thứ hai về mức thưởng Tết Âm lịch là khối các doanh nghiệp dân doanh, với mức cao nhất 60 triệu đồng/người và thấp nhất 650.000 đồng/người. Mức thưởng bình quân 3,95 triệu đồng/người, tăng 5,5% so với năm trước.
Về thưởng Tết Dương lịch, khối này có mức thưởng bình quân 600.000 đồng/người tăng 9% so với năm trước. Doanh nghiệp thưởng cao nhất 16 triệu đồng/người và thấp nhất là 300.000 đồng/người.
Đứng vị trí thứ ba là khối các Công ty TNHH một thành viên do nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ. Mức thưởng Tết Âm lịch cao nhất là 50,85 triệu đồng/người và thấp nhất là 800.000 đồng/người.
Mức bình quân Tết Dương lịch của khối này đạt 1 triệu đồng/người, không tăng so với năm trước, trong đó mức cao nhất là 33,9 triệu và thấp nhất là 500.000 đồng.
Đứng cuối bảng là các công ty có cổ phần vốn góp chi phối của nhà nước. Theo đó, mức bình quân thưởng Tết Âm là 3,85 triệu đồng, tăng 7% so với năm trước. Doanh nghiệp thưởng cao nhất 30 triệu đồng/người và thấp nhất là 600.000 đồng/người.
Thưởng Tết Dương lịch 2018 của nhóm này bình quân 600.000 đồng/người, tăng 10% so với năm trước, trong đó cao nhất là 10 triệu đồng/người và thấp nhất là 300.000 đồng/người.
Cùng ngày, Đà Nẵng cũng thông báo con số thưởng Tết của các doanh nghiệp trên địa bàn với mức cao nhất 300 triệu đồng, thấp nhất là 100.000 đồng/người.
