Hội thảo do Trường Đại học Công nghệ TP.HCM (HUTECH) tổ chức tại Trụ sở HUTECH (475A Điện Biên Phủ, phường 25, Bình Thạnh, TP.HCM), được kỳ vọng đưa ra những nhận định, đóng góp xác đáng, thiết thực cho mục tiêu đẩy mạnh hợp tác đại học doanh nghiệp tại Việt Nam.
Nhìn nhận thực trạng hợp tác đại học - doanh nghiệp từ nhiều góc độ
Với sự tham gia của đại diện Bộ GD&ĐT, Viện Nghiên cứu kinh tế phát triển TP.HCM, đại diện các trường đại học cùng nhiều tổ chức, doanh nghiệp quan tâm đến vấn đề gắn kết đại học - doanh nghiệp và phát triển chất lượng nguồn nhân lực trong thời đại 4.0, Hội thảo “Thực trạng mối gắn kết giữa đại học và doanh nghiệp tại Việt Nam” dự kiến sẽ trình bày 07 tham luận xoay quanh vấn đề gắn kết giữa trường đại học và doanh nghiệp.
Các tham luận soi chiếu, đánh giá vấn đề từ nhiều góc độ như cơ quan nghiên cứu - quản lý (02 tham luận), trường đại học (03 tham luận) và nhà tuyển dụng (02 tham luận) là cơ sở làm rõ thực trạng mối quan hệ hợp tác đại học - doanh nghiệp tại Việt Nam hiện nay, đồng thời đưa ra những đánh giá bước đầu, những gợi ý thiết thực cho nhiệm vụ củng cố mối quan hệ này, qua đó phát triển các mô hình đại học định hướng ứng dụng nghề nghiệp tại Việt Nam.
Với vai trò chủ trì thực hiện đề tài, đồng thời là một trong những trường đại học tiên phong thực hiện hợp tác đại học - doanh nghiệp và được xã hội đánh giá cao, HUTECH sẽ trình bày một số vấn đề về thực trạng, kết quả và kinh nghiệm hợp tác đại học - doanh nghiệp trong đào tạo nhóm ngành Công nghệ thông tin và Quản trị du lịch - Nhà hàng - Khách sạn. Trong đó, kết nối doanh nghiệp được triển khai ngay trong quá trình đào tạo - “đưa doanh nghiệp vào trường” thông qua hợp tác xây dựng chương trình đào tạo, mời doanh nghiệp trực tiếp giảng dạy một số học phần phù hợp, tổ chức các diễn đàn trao đổi kinh nghiệm nghề nghiệp, tổ chức các Học kỳ doanh nghiệp, hợp tác với các doanh nghiệp triển khai nghiên cứu ứng dụng và chuyển giao công nghệ...
Mô hình đào tạo dựa trên mối gắn kết chặt chẽ với ĐH Công nghệ Kanazawa (Nhật Bản) được triển khai qua chương trình Đại học chuẩn Nhật Bản của HUTECH Thêm vào đó, HUTECH cũng học tập và đưa vào sử dụng các mô hình đào tạo dựa trên mối gắn kết chặt chẽ và bền vững với doanh nghiệp của các trường đại học khác trên thế giới như ĐH Công nghệ Thai-Nichi (Thái Lan), ĐH Mở Malaysia (Malaysia), ĐH Công nghệ Kanazawa (Nhật Bản), ĐH Cergy-Pontoise (Pháp),...
Mô hình đào tạo Đại học - Doanh nghiệp: Chìa khóa phát triển nhân lực thời kỳ 4.0
Hội thảo “Thực trạng mối gắn kết giữa đại học và doanh nghiệp tại Việt Nam” cũng là một phần của đề tài khoa học cấp quốc gia “Nghiên cứu Luận cứ, đề xuất mô hình, chính sách nâng cao hiệu quả hợp tác giữa đại học và doanh nghiệp trong bối cảnh cuộc cách mạng 4.0 ở Việt Nam”. Đây là đề tài do HUTECH chủ trì thực hiện, GS.TSKH Hồ Đắc Lộc - Hiệu trưởng HUTECH - làm chủ nhiệm đề tài, với sự phối hợp của Vụ Giáo dục Đại học, trường ĐH Kinh tế - Tài chính TP.HCM (UEF), trường ĐH Sư phạm kỹ thuật TP.HCM, Cty TNHH Cung ứng nguồn nhân lực và Đầu tư giáo dục đào tạo ISL và Cty TNHH Tư vấn chất lượng VJQC. Đề tài thuộc Chương trình khoa học và công nghệ cấp quốc gia giai đoạn 2016-2020 - “Nghiên cứu phát triển khoa học giáo dục đáp ứng yêu cầu đổi mới căn bản, toàn diện nền giáo dục Việt Nam”.
Hợp tác giữa đại học và doanh nghiệp được xem là một trong những mục tiêu để hướng đến nền kinh tế tri thức tại Việt Nam hiện nay (Ảnh: Sinh viên Công nghệ thông tin HUTECH luôn nhận được sự đồng hành của doanh nghiệp trong suốt quá trình học tập)
Hợp tác giữa đại học và doanh nghiệp được xem là một trong những mục tiêu để hướng đến nền kinh tế tri thức tại Việt Nam hiện nay, đồng thời cũng là chìa khóa thực hiện các mô hình đại học định hướng nghề nghiệp ứng dụng, phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao ngay từ trên giảng đường. Những ý kiến tại Hội thảo “Thực trạng mối gắn kết giữa đại học và doanh nghiệp tại Việt Nam” và xa hơn là những kết quả từ đề tài nghiên cứu là định hướng cần thiết cho giáo dục đại học Việt Nam trong thời đại 4.0. Bên cạnh đó, những ý kiến của các chuyên gia tại Hội thảo cũng sẽ là gợi ý thiết thực cho người làm giáo dục lẫn các nhà tuyển dụng trong việc hợp tác đào tạo nguồn nhân lực chất lượng, kịp thời đáp ứng nhu cầu phát triển nhân lực trong giai đoạn hiện nay.
