Muốn nghỉ việc nhưng sếp lại tăng lương

Muốn nghỉ việc nhưng sếp lại tăng lương
TPO - Bạn nộp đơn xin nghỉ việc và đã được nhận vào chỗ làm việc mới theo đúng nguyện vọng. Nhưng sếp cũ lại tăng lương cho bạn, vậy bạn sẽ chọn con đường nào? Đó là lo lắng của bạn đọc Vân Trường về công việc hiện tại.

Hiện nay, mình vừa xin nghỉ công ty vì các lý do:Công việc nhàm chán; Chính sách công ty thay đổi nhiều; Công ty đang tiến hành giảm chi phí tối đa. Và mình đã phỏng vấn công ty mới và đạt được kết quả tốt. Tuy nhiên, khi mình nộp đơn từ chức với giám đốc thì giám đốc lại tăng lương thêm 3tr và đề nghị mình thực hiện kế họach mới (kế hoạch mà mình đã ấp ủ từ lâu ).Trong tình hình công ty khó khăn mình nghĩ kế hoạch mới mình khó thực hiện được và công ty sẽ không thể hỗ trợ như lời giám đốc kinh doanh đã trao đổi. Mình không biết sao? lựa chọn thế nào?

Điều quan trọng nếu mình làm chỗ mới (công ty đa quốc gia nổi tiếng) thì thu nhập cua mình giảm đáng kể vì trong thời gian mình làm công ty cũ vẫn có thể làm thêm bên ngoài với thu nhập thêm khoảng 10tr/tháng. Trong khi nếu bắt đầu công việc ở công ty mới thì mình không thể làm thêm được vì công việc rất nhiều.

Mình đang phân vân không biết giải quyết thế nào? Mong nhận được chia sẻ từ Tiền Phong

Trả lời.

Chào bạn. Trước tiên gởi lời chúc đến bạn đang nắm giữ trong tay 2 cơ hội nghề nghiệp tuyệt vời mà không phải ai cũng có được.

1. Nếu bạn tiếp tục làm việc ở Công ty cũ, nhận dự án mới.

- Tăng lương.

- Thực hiện công việc bạn ấp ủ lâu nay.

- Có thể thực hiện công việc bên ngoài để có thêm thu nhập.

- Sợ Công ty khó có thể hỗ trợ trong giai đoạn Công ty gặp khó khăn.

2. Nếu bạn nhận việc mới tại Công ty đa quốc gia nổi tiếng.

- Làm việc doanh nghiệp đa quốc gia nổi tiếng

- Thu nhập giảm do không thể làm thêm bên ngoài.

- Có thêm nhiều cơ hội trải nghiệm những công việc mới.

- Phải đối diện với sức ép công việc khá cao.

Điều chúng tôi cần bạn tự trả lời cho chính mình là “mục tiêu nghề nghiệp của bạn là gì”? Sau khi xác định lại mục tiêu của mình thì bạn sẽ dễ dàng chọn lựa cho mình một cơ hội phù hợp. Theo thông tin bạn cung cấp thì lý do nghỉ việc của bạn đã được tháo gỡ hoàn toàn khi Giám Đốc đã tăng lương cho bạn trong khi Công ty đang giảm chi phí tối đa, nhận một dự án mới mà bạn hằng ấp ủ từ lâu để tạo hứng thú trong công việc cho bạn. Như vậy, Công ty bạn đang làm đã tạo cho bạn một cơ hội thuận lợi với môi trường làm việc cũ, đồng nghiệp cũ sẽ phần nào giúp bạn nhanh chóng thành công với dự án mới.

Đặc biệt là trong giai đoạn cần cắt giảm ngân sách rất nhiều, mà công ty cũng đã sẵn sàng tăng lương và đầu tư để bạn có thể tham gia trong dự án mới chứng tỏ rằng công ty đã hoàn toàn tin tưởng vào khả năng của bạn. Bạn có tin rằng mình có thể hoàn thành nhiệm vụ mới xuất sắc? Việc còn lại là của bạn, chúc bạn thành công!

Mọi thắc mắc liên quan đến vấn đề lương bổng, kỹ năng nghề nghiệp, phỏng vấn xin việc... bạn đọc gửi về chương trình "Tư vấn việc làm" tại địa chỉ: vieclamtienphong@gmail.com.

Để chính xác về nội dung, vấn đề cần hỏi, bạn đọc vui lòng gõ tiếng Việt có dấu

Vũ Thùy Như Linh
Trưởng nhóm tư vấn tuyển dụng trực tuyến Kiemviec.com

Theo Viết
MỚI - NÓNG