Theo đó, từ 1/1/2016, người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng phải tham gia BHXH bắt buộc. Lao động đã tham gia BHXH trước khi đi nước ngoài sẽ đóng 22% mức lương tháng tính đóng BHXH trước đó. Lao động chưa tham gia BHXH bắt buộc sẽ đóng 22% của 2 lần mức lương cơ sở. Người lao động đi làm việc ở nước ngoài có thể đóng BHXH hàng tháng, 3, 6, 12 tháng hoặc đóng một lần theo hợp đồng lao động. Với lao động gia hạn hợp đồng hoặc ký hợp đồng mới ở nước ngoài có thể đóng theo thời hạn trên, hoặc truy nộp cho cơ quan BHXH sau khi về nước.
Lao động xuất khẩu có thể bị truy nộp BHXH
TP - Cục Quản lý Lao động Ngoài nước (Bộ LĐ-TB&XH) vừa có văn bản hướng dẫn thực hiện đóng BHXH với lao động đi làm việc ở nước ngoài.
|
|