Kêu oan khi bị phạt 7 năm tù vì tham ô 11 triệu đồng

Vi phạm luật lao động

Ngày 11/6 tới, TAND tỉnh Quảng Ninh sẽ xét xử phúc thẩm bị cáo Nguyễn Trung Thắng (SN 1983) về tội “Tham ô tài sản”. Phiên tòa mở theo đơn kháng cáo kêu oan của ông Thắng.

Theo án sơ thẩm tuyên tháng 12/2019 của TAND TP Cẩm Phả, ông Thắng làm nhân viên kinh doanh cho Cty CP kim cơ khí Việt Mỹ (0% vốn nhà nước), có trách nhiệm thu tiền từ các đại lý trên địa bàn.

Năm 2018, Nguyễn Trung Thắng đã tự ý giữ lại hơn 11 triệu đồng tiền thu được, không nộp về Cty Việt Mỹ nhằm trừ tiền lương, công tác phí chưa được phía doanh nghiệp thanh toán. Viện kiểm sát cũng xác định, Việt Mỹ còn nợ Thắng hơn 10 triệu đồng.

Tòa án Cẩm Phả cho rằng, Việt Mỹ không trả lương cho bị cáo được điều chỉnh bởi pháp luật dân sự, lao động; việc bị cáo tự ý khấu trừ tiền hàng của Cty đã xâm phạm tới quyền sở hữu tài sản, hoạt động kinh doanh… Vì vậy, Nguyễn Trung Thắng phải nhận 7 năm tù về tội tham ô tài sản.

Trong vụ án, bà Nguyễn Thị Thúy Loan – Giám đốc Việt Mỹ cung cấp băng ghi âm thể hiện 2 đại lý có đưa bị cáo Thắng gần 34 triệu đồng tiền hàng nhưng cũng bị chiếm đoạt. Điều tra sau đó xác định 2 đại lý này chưa giao tiền cho ông Thắng nên các luật sư đề nghị xử lý hành vi vu khống của bà Loan.

Về việc này, tòa án Cẩm Phả khẳng định, tội “Vu khống” chỉ được khởi tố khi có yêu cầu của bị hại (tức bị cáo Thắng) nên bác yêu cầu từ phía luật sư.

Quá trình giải quyết vụ việc, tòa án Cẩm Phả cũng xác định Cty Việt Mỹ có dấu hiệu vi phạm pháp luật lao động nên đề nghị Sở Lao động – Thương binh và Xã hội (Sở Lao động) TP Hà Nội xử lý.

Tháng 3/2020, Thanh tra Sở Lao động Hà Nội ra kết luận thể hiện, Việt Mỹ có hàng loạt vi phạm với bị cáo Nguyễn Trung Thắng như giữ bản gốc bằng đại học, giữ một phần lương hằng tháng; hợp đồng lao động bỏ trống nhiều mục; trả lương sai Bộ Luật lao động; không đưa tên ông Thắng vào sổ lương của Cty; không đóng bảo hiểm…

Thanh tra yêu cầu Cty Việt Mỹ phải cho Nguyễn Trung Thắng 20% chênh lệch lương thử việc và chính thức; trả tiền lương làm việc ngày nghỉ lễ; tiền làm việc ngày nghỉ hằng tuần; trả tiền lương các tháng 7, 8 năm 2018…

Có trường hợp tương tự

Luật sư Đinh Anh Tuấn – bào chữa cho Nguyễn Trung Thắng nhận định, tội tham ô tài sản áp dụng với người có chức vụ quyền hạn nhưng chiếm đoạt tài sản mình có trách nhiệm quản lý. Muốn xác định bị cáo có lỗi hay không phải căn cứ hợp đồng lao động, nội quy lao động, bảng lương…

“Tòa sơ thẩm tách biệt thô thiển quan hệ lao động, dân sự ra khỏi pháp luật hình sự là không đảm bảo khách quan, toàn diện khi nhận định về hành vi của bị cáo, dẫn tới làm oan cho bị cáo” – luật sư Tuấn nói.

Đáng chú ý, luật sư Đinh Anh Tuấn cho biết đã nộp cho TAND tỉnh Quảng Ninh thông báo kết quả giải quyết tin báo tội phạm và thông báo không khởi tố vụ án của Công an huyện Cẩm Khê (Phú Thọ).

Nội dung 2 tài liệu này thể hiện, Cty Việt Mỹ tố cáo nhân viên tên T. (ở Phú Thọ) đã chiếm đoạt hơn 27 triệu đồng tiền thu được từ các đại lý. Ông T. cho biết giữ lại tiền để yêu cầu Việt Mỹ phải trả tiền lương và bằng đại học cho mình. Vì vậy, cơ quan điều tra huyện Cẩm Khê bác đơn tố giác tội phạm của Việt Mỹ và ra quyết định không khởi tố vụ án hình sự.

Luật sư Đinh Anh Tuấn đánh giá, hành vi của ông T. cơ bản giống hành vi của Nguyễn Trung Thắng. Vì vậy, theo nguyên tắc mọi người bình đẳng trước pháp luật, nếu ông T. không bị xác định phạm tội, cũng không thể nhận định Thắng phạm tội.

Luật sư Tuấn nói thêm, Cty Việt Mỹ đang nợ bị cáo Thắng hơn 10 triệu đồng, gần bằng 11 triệu đồng ông Thắng giữ của doanh nghiệp này. Do đó, cần cho 2 bên đối trừ các khoản công nợ thay vì phạt bị cáo này 7 năm tù vì tham ô 11 triệu đồng.