Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày Lễ, Tết, tổng cộng là 11 ngày nghỉ trong năm 2024. Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Giáp Thìn, người lao động còn 5 ngày nghỉ lễ cụ thể như sau:
Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (10/3/2024 Âm lịch)
Vào ngày Giỗ Tổ Hùng Vương, người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương 1 ngày. Ngày 10/3/2024 Âm lịch rơi vào thứ Năm, ngày 18/4/2024 là ngày làm việc trong tuần của người lao động nên người lao động được nghỉ 1 ngày là thứ Năm ngày 18/4/2024 (tức ngày 10/3 Âm lịch).
Ngày Độc lập (30/4/2024)
Ngày 30/4/2024, người lao động được nghỉ 1 ngày rơi vào ngày thứ Ba và là ngày làm việc trong tuần nên người lao động sẽ không được nghỉ bù.
 |
(Ảnh minh hoạ từ Internet) |
Ngày Quốc tế lao động (1/5/2024)
Ngày 1/5/2024, người lao động được nghỉ 1 ngày rơi vào ngày thứ Tư và là ngày làm việc trong tuần nên người lao động sẽ không được nghỉ bù.
Tuy nhiên, có một số năm, Chính phủ đã cho thực hiện việc hoán đổi ngày nghỉ, ngày làm việc để 2 ngày nghỉ lễ đợt này được dồn vào liền kề ngày nghỉ cuối tuần, người lao động có kỳ nghỉ dài hơn.
Lễ Quốc khánh (2/9/2024)
Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023 về nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024 đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động như sau:
- Công chức, viên chức nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024 từ thứ Bảy ngày 31/8/2024 đến hết thứ Ba ngày 03/9/2024 Dương lịch.
- Đợt nghỉ này bao gồm 2 ngày nghỉ lễ Quốc khánh, 2 ngày nghỉ hằng tuần.
 |
