Xử lý việc trả lương, thưởng không gắn với kết quả kinh doanh

Xử lý việc trả lương, thưởng không gắn với kết quả kinh doanh
TP - Thủ tướng Chính phủ vừa có chỉ thị yêu cầu các doanh nghiệp nhà nước (DNNN) rà soát các quyết định đầu tư, góp vốn mở rộng kinh doanh phải phù hợp với ngành nghề kinh doanh chính của DN; không đầu tư dàn trải gây lãng phí, thất thoát vốn của Nhà nước; kiên quyết cắt giảm, loại bỏ các dự án kém hiệu quả, không cần thiết.

> Trả lương hưu qua bưu điện toàn quốc
> Mở rộng chi trả lương hưu qua bưu điện

Thủ tướng Chính phủ cũng yêu cầu các bộ, ngành, địa phương, DNNN rà soát, sửa đổi, bổ sung quy chế, tiêu chuẩn về tuyển dụng lao động, bổ nhiệm cán bộ trong DN. Đảm bảo công khai, dân chủ theo đúng quy định của Nhà nước về tuyển dụng lao động, bổ nhiệm cán bộ; chỉ tuyển dụng thêm lao động, bổ nhiệm cán bộ khi thực sự có nhu cầu.

Đặc biệt, cần tăng cường công tác kiểm tra, giám sát; kiên quyết xử lý kỷ luật, miễn nhiệm hoặc chấm dứt hợp đồng lao động đối với những cán bộ, lao động có hành vi không tiết kiệm, gây lãng phí; kiên quyết xử lý các trường hợp trả lương, thưởng không đúng đối tượng, không gắn với năng suất lao động và kết quả sản xuất kinh doanh.

Theo Báo giấy
MỚI - NÓNG