Ai có thể trở thành Đại sứ công nghệ FWD?
Theo báo cáo thực trạng thực hiện chính sách tiền lương và phụ cấp đối với công chức, viên chức ngành y tế, 37,6% nhân viên y tế phải làm thêm công việc ngoài đơn vị để tăng thu nhập, trong đó có có hơn 55% làm thêm đúng chuyên môn và hơn 44% làm thêm những công việc ngoài chuyên môn. Thực trạng phổ biến này cũng diễn ra tương tự với một số ngành nghề khác.
 |
Đại sứ công nghệ của FWD hoàn toàn chủ động về thời gian và nơi làm việc phù hợp với điều kiện của bản thân |
Hiện nay, thay vì chỉ vào đồng lương hàng tháng, nhiều người lao động đã nhanh nhạy tìm kiếm những nghề tay trái, vừa đẩy lùi khó khăn trước mắt, vừa nhanh chóng gia tăng thu nhập. Chị Bùi T. Ph, 28 tuổi, (ngụ TP Thủ Đức, TP.HCM) là giáo viên thuộc một cơ sở giáo dục tư thục, có thâm niên làm việc 7 năm với mức lương 10 triệu đồng/tháng. Sau dịch, cuộc sống của chị ít nhiều bị ảnh hưởng khi thu nhập giảm đáng kể. Vốn có tính chịu khó, cần cù, chị Ph. nhanh chóng tìm nghề tay trái với những loại hình công việc có thể làm online, không bị bó buộc phải có mặt tại công ty hàng ngày và có thể làm mọi lúc mọi nơi mà không ảnh hưởng đến công việc hiện tại.
Lĩnh vực tài chính – bảo hiểm hiện đang thu hút nhiều người lao động ở nhiều độ tuổi khác nhau với xuất phát điểm đa dạng về ngành nghề và trình độ. Bên cạnh đó, các công ty bảo hiểm liên tục đầu tư vào công nghệ nhằm tạo điều kiện cho đội ngũ kinh doanh tư vấn và chăm sóc khách hàng một cách xuyên suốt, an toàn và thuận tiện. Điển hình phải kể đến Bảo hiểm FWD Việt Nam, các tư vấn tài chính từ lâu đã có thể ngồi nhà thực hiện mọi hoạt động tư vấn khách hàng thông qua nền tảng công nghệ hiện đại.
 |
Tư vấn tài chính của FWD có thể làm việc từ xa, không tiếp xúc trong mùa dịch Covid-19 vừa qua |
Mới đây, FWD tuyển dụng mô hình Đại sứ công nghệ - những tư vấn tài chính làm việc từ xa, hoàn toàn không phải trình diện tại văn phòng, chủ động về nơi làm việc và thời gian làm việc. Với mô hình này, Đại sứ công nghệ là cơ hội tuyệt vời cho chị Ph. cũng như những ai năng động, dù chưa có kinh nghiệm trong ngành bảo hiểm nhân thọ, chỉ cần yêu thích công nghệ, sẵn sàng học hỏi và khát khao thành công. Dù là giáo viên, y tá, kỹ sư, nhân viên văn phòng… ai cũng có thể trở thành Đại sứ công nghệ của FWD, bởi họ có thể làm việc bất cứ nơi đâu khi có thời gian rảnh rỗi để đa dạng nguồn thu nhập mà không ảnh hưởng đến công việc hiện tại.
Hệ sinh thái số thông minh giúp bứt phá trong công việc
Chỉ cần một thiết bị điện tử có kết nối internet, bạn đã có công cụ cần thiết để trở thành Đại sứ công nghệ của FWD. Được biết, FWD là thương hiệu bảo hiểm có thế mạnh vượt trội về công nghệ với hệ sinh thái Bảo hiểm thông minh dẫn đầu thị trường. Nhờ nền tảng công nghệ này, FWD đảm bảo quy trình tư vấn 3 “Không” - Không giấy tờ (Paperless) – Không tiền mặt (Cashless) – Không tiếp xúc (Contactless). Các Đại sứ công nghệ của FWD nhờ đó có thể chăm sóc khách hàng một cách hiệu quả mà không phải tốn quá nhiều thời gian để gặp gỡ hay tiếp xúc trực tiếp với khách hàng.
 |
Hệ sinh thái bảo hiểm thông minh của FWD giúp các Đại sứ công nghệ quản lý công việc hiệu quả |
Các Đại sứ công nghệ có thể làm việc trực tuyến, linh hoạt chủ động trong công việc và không ngại giao thông, mưa nắng hay dịch bệnh khi chỉ cần sử dụng các ứng dụng trong hệ sinh thái công nghệ của FWD là có thể kết nối với khách hàng, hoặc tham gia các hoạt động đội nhóm, đào tạo, huấn luyện, theo dõi và quản lý hợp đồng…
Bên cạnh đó, FWD cũng là công ty có quy trình trải nghiệm khách hàng được số hóa 100%: phát hành 100% hợp đồng bảo hiểm điện tử, giải quyết yêu cầu bồi thường bảo hiểm trực tuyến trong vòng 1 giờ làm việc và bình quân là 24h. Với quy trình được tự động hóa, FWD đã hạn chế các yêu cầu tiếp xúc trực tiếp giữa khách hàng và tư vấn viên tài chính, giúp đôi bên tiết kiệm thời gian và có những trải nghiệm tiện lợi, linh hoạt hơn.
 |
Khi gia nhập FWD, dù thông qua hình thức online, các Đại sứ công nghệ vẫn được tham gia các khóa huấn luyện bài bản về kỹ năng và chuyên môn, cùng với đó là sự đồng hành xuyên suốt chặng đường phát triển sự nghiệp dưới sự dẫn dắt của những lãnh đạo có kinh nghiệm.
Danh mục các sản phẩm bảo hiểm đa dạng, khác biệt, sáng tạo, dễ hiểu cũng là yếu tố giúp các Đại sứ công nghệ của FWD có những lợi thế khi tư vấn khách hàng, nhanh chóng gia tăng thu nhập và thành công trong công việc.
