3 THỜI SỰ Thứ Năm n Ngày 24/7/2025 TÍCH HỢP LÀ BƯỚC ĐỘT PHÁ TƯ DUY Tại Hội nghị 12, Ban Chấp hành Trung ương đã quyết định tích hợp ba văn kiện gồm: Báo cáo chính trị, Báo cáo kinh tế - xã hội và Báo cáo tổng kết công tác xây dựng Đảng thành một Báo cáo chính trị thống nhất. Theo ông, đây chỉ là sự thay đổi về kỹ thuật, hình thức hay tư duy, phương thức mới của Đảng trong xây dựng văn kiện? Chuẩn bị cho Đại hội, Đảng luôn phải làm ba việc lớn gồm: văn kiện, nhân sự và cách thức tổ chức Đại hội. Trong đó, văn kiện là vấn đề then chốt, thể hiện đường lối chính trị của Đảng trên tất cả các lĩnh vực. Trước đây, ở các kỳ Đại hội Đảng thường có ba báo cáo: Báo cáo chính trị đưa ra quan điểm đường lối chung; Báo cáo xây dựng Đảng đi sâu tập trung vào công tác chính trị tư tưởng, tổ chức cán bộ, phòng chống tham nhũng, tiêu cực và Báo cáo kinh tế - xã hội… Mỗi báo cáo thường được in thành một cuốn hoặc có thể in chung để nghiên cứu, góp ý… Tuy nhiên, tại Hội nghị Trung ương 12 vừa qua, Trung ương quyết định tích hợp ba báo cáo đó thành một Báo cáo chính trị thống nhất. Việc tích hợp này không đơn thuần là kỹ thuật, hình thức mà là sự thay đổi mang nhiều ý nghĩa, bảo đảm văn kiện được chắt lọc, cô đọng, mạch lạc, có tính khái quát cao, thể hiện đầy đủ và toàn diện quan điểm, chủ trương, đường lối của Đảng trên cả ba mặt: Chính trị, kinh tế, xã hội và xây dựng Đảng. Điều này cho thấy yêu cầu rất cao về chất lượng nội dung và cấu trúc văn kiện trình Đại hội XIV của Đảng. Ngoài ra, tích hợp ba báo cáo làm một vừa giúp tránh được sự trùng lặp, rườm rà, hình thức, đồng thời cũng thể hiện cách làm mới, phong cách mới, tư duy mới, một bước tiến trong tư duy xây dựng văn kiện, hướng đến sự hiện đại, dễ tiếp cận, dễ nghiên cứu hơn cho cán bộ, đảng viên, nhân dân và cả các đối tượng quan tâm trong và ngoài nước. ĐỂ DÂN TỘC VƯƠN MÌNH CẦN VƯỢT QUA CHÍNH MÌNH Phát biểu bế mạc Hội nghị Trung ương, Tổng Bí thư nhắc đến “tinh thần cách mạng tiến công, tinh thần tiếp tục đổi mới”. Theo ông “tinh thần cách mạng tiến công” có ý nghĩa như thế nào trong bối cảnh Đại hội XIV được coi là điểm khởi đầu của kỷ nguyên phát triển mới của đất nước? Trong kết luận Hội nghị, Tổng Bí thư có nhấn mạnh cụm từ “tinh thần cách mạng tiến công”. Trước đây, chúng ta nghe cụm từ này khá nhiều, nhưng thời gian dài không thấy nhắc tới nữa. Việc Tổng Bí thư nêu lại khái niệm này mang ý nghĩa rất lớn, bởi yêu cầu của kỷ nguyên vươn mình của dân tộc đòi hỏi chúng ta phải thực hiện được mục tiêu xây dựng một nước Việt Nam hùng cường, thịnh vượng, hạnh phúc. Bối cảnh hiện nay hoàn toàn mới. Cuộc cách mạng công nghiệp, đặc biệt là trí tuệ nhân tạo (AI), đang làm thay đổi mọi phương thức từ sản xuất, tư duy đến tổ chức xã hội. AI giờ đã len lỏi vào tất cả các lĩnh vực đời sống, kinh tế, xã hội. Nếu chúng ta không nhanh chóng tiếp cận, không chủ động thích ứng thì đất nước sẽ lạc hậu, bỏ lỡ cơ hội phát triển. Để dân tộc vươn mình, chúng ta phải vượt qua chính mình, phải trút bỏ được những gánh nặng đang níu kéo, những tư duy cũ kỹ, lợi ích nhóm, chủ nghĩa cá nhân, tư duy cục bộ, bè phái, chia rẽ vốn đang cản trở sự phát triển. Cùng với đó, cần phải có những năng lượng mới, tinh thần mới mà trong chiến tranh, chúng ta thường nói “tinh thần cách mạng tiến công”. Đổi mới tư duy, đổi mới mô hình phát triển là điều kiện tiên quyết. Nhưng đổi mới thôi chưa đủ. Phải có tinh thần cách mạng tiến công, tức dám nghĩ, dám làm, dám hy sinh lợi ích cá nhân, cục bộ để đặt lợi ích quốc gia lên trên hết. Đây là điều chúng ta đã làm được trong chiến tranh và giờ là lúc cần phát huy trong thời bình, trong kiến thiết quốc gia. Một biểu hiện của tinh thần này được thấy trong thời gian qua là quyết tâm cải cách bộ máy “tinh - gọn - mạnh - hiệu năng - hiệu lực - hiệu quả”. Lần đầu tiên trong lịch sử chúng ta bỏ cấp huyện, tổ chức chính quyền hai cấp. Việc sắp xếp này được thực hiện theo kiểu “vừa chạy vừa xếp hàng”. Khi chủ trương được đưa ra, nhiều người cũng lo lắng không biết có làm được không. Nhưng sau một thời gian “lắp đặt” cho thấy “chạy” cũng êm ả, không ảnh hưởng đến sự phát triển kinh tế, xã hội. Các hoạt động sản xuất, kinh doanh, kết nối chính quyền, phục vụ người dân, cung cấp dịch vụ công diễn ra tương đối suôn sẻ. Điều đó chứng tỏ rằng, khi có quyết tâm và tư duy cách mạng thì hoàn toàn có thể tạo ra sự chuyển biến lớn mà không gây xáo trộn tiêu cực. Hơn nữa, người Việt Nam vốn có lòng yêu nước rất lớn. Khi đất nước đứng trước bước ngoặt, tinh thần yêu nước ấy cần được chuyển hóa thành tinh thần tiến công cách mạng để thực hiện các nhiệm vụ có tính cách mạng mà chúng ta gọi là kỷ nguyên mới - kỷ nguyên vươn mình của dân tộc. Dân tộc phải ý thức được việc phải vươn lên, không thể ở vị trí như cũ. Giai đoạn mới của cách mạng cần tinh thần tiến công cách mạng, dẫn dắt đất nước bước vào kỷ nguyên phát triển mới, kỷ nguyên của một dân tộc văn minh, độc lập, hùng cường và hạnh phúc. Theo ông, làm thế nào để văn kiện Đại hội Đảng thực sự trở thành kết tinh trí tuệ tập thể, phản ánh đầy đủ ý chí và khát vọng của toàn dân tộc, từ đó dẫn dắt đất nước bước vào giai đoạn phát triển mới? Từ trước đến nay, Đảng ta đều lấy ý kiến nhân dân về dự thảo văn kiện Đại hội Đảng. Lần này cũng thế, khi có dự thảo văn kiện, thì sẽ tổ chức lấy ý kiến trong Đảng, lấy ý kiến của nhân dân để nhân dân góp ý. Từ đó, Tiểu ban Văn kiện sẽ tiếp thu, chỉnh sửa, hoàn thiện, để có báo cáo chính trị đầy đủ nhất trình Đại hội. Sau khi văn kiện được Đại hội thông qua sẽ trở thành kết tinh của trí tuệ tập thể, của toàn Đảng, toàn dân. CÓ THỂ BỔ SUNG NHÂN SỰ CHƯA NẰM TRONG QUY HOẠCH Ngoài văn kiện, phương hướng công tác nhân sự Đại hội XIV cũng thể hiện nhiều điểm mới, nhất là chủ trương quy hoạch cán bộ theo hướng “động và mở”, ưu tiên những người có năng lực nổi trội, đạo đức tốt, và dám hy sinh vì lợi ích quốc gia. Theo ông, những điểm mới này sẽ tác động thế nào đến việc lựa chọn nhân sự? Hội nghị Trung ương 12 vừa qua cho thấy một tư duy rất mới trong công tác nhân sự. Đảng ta quan niệm cán bộ quyết định mọi việc, thực hiện tốt hay xấu đều do cán bộ mà ra. Văn kiện dù hay đến mấy mà không có người đủ năng lực thực hiện thì tư tưởng cũng mới chỉ nằm trên giấy. Điểm mới lần này là Đảng chủ trương xây dựng quy hoạch cán bộ theo hướng động và mở. Tức là, quy hoạch phải đúng, nhưng không cứng nhắc. Có thể xem xét, bổ sung những người tuy chưa nằm trong quy hoạch, nhưng có năng lực nổi trội, đạo đức tốt, được nhân dân tín nhiệm, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm và dám hy sinh lợi ích cá nhân vì lợi ích quốc gia, dân tộc. Đây là tư duy rất mới và được đánh giá rất cao. Từ điểm mới này, các cơ quan cần nghiên cứu để làm sao kết nối được công tác nhân sự trong Đảng với xã hội, với thị trường để thu hút được những người có năng lực, phẩm chất vào bộ máy. Như hiện nay, trong xã hội rất nhiều người giỏi, nhiều doanh nhân giỏi nhưng vì vấn đề quy hoạch nên rất khó đưa vào làm lãnh đạo các cơ quan quản lý. Cảm ơn ông! VĂN KIÊN (thực hiện) Trao đổi với PV Tiền Phong về việc Trung ương quyết định tích hợp 3 văn kiện thành Báo cáo chính trị trình Đại hội XIV của Đảng, GS - TSKH Phan Xuân Sơn, nguyên Ủy viên Hội đồng Lý luận Trung ương cho rằng, đây một bước tiến mới, tư duy mới trong xây dựng văn kiện. Theo ông, sự thay đổi này vừa tránh trùng lặp, hình thức, đồng thời làm cho văn kiện thực sự trở thành kết tinh trí tuệ tập thể, phản ánh khát vọng dân tộc trong kỷ nguyên mới. Các đại biểu trong phiên khai mạc Hội nghị Trung ương 12 ẢNH: NHANDAN Tư duy mới trong xây dựng văn kiện “Việc tích hợp này không đơn thuần là kỹ thuật, hình thức mà là sự thay đổi mang nhiều ý nghĩa, bảo đảm văn kiện được chắt lọc, cô đọng, mạch lạc, có tính khái quát cao, thể hiện đầy đủ và toàn diện quan điểm, chủ trương, đường lối của Đảng trên cả ba mặt: Chính trị, kinh tế, xã hội và xây dựng Đảng. Điều này cho thấy yêu cầu rất cao về chất lượng nội dung và cấu trúc văn kiện trình Đại hội XIV của Đảng”. GS - TSKH PHAN XUÂN SƠN, nguyên Ủy viên Hội đồng Lý luận Trung ương
RkJQdWJsaXNoZXIy MjM5MTU3OQ==