TP - Sau khi VFF chính thức giới thiệu HLV Toshiya Miura vào vị trí tân HLV trưởng ĐTQG cùng bản hợp đồng 3 năm, dư luận bắt đầu chuyển sự chú ý sang đội ngũ trợ lý HLV, những người trên danh nghĩa chỉ là giúp việc HLV trưởng song thực tế sẽ đóng vai trò rất quan trọng trong kết quả cuối cùng.
Theo quy định bất thành văn với bóng đá quốc tế, mỗi một HLV khi tới nơi làm việc mới đều mang theo đội ngũ trợ lý của mình.
Tuy nhiên, do đặc thù bóng đá Việt Nam còn nghèo nên VFF phải dùng các HLV nội để làm đội ngũ trợ lý HLV. Đây cũng được xem là cơ hội để các HLV nội học hỏi kinh nghiệm nghề nghiệp từ HLV nước ngoài, và thực tế là có những HLV đã làm rất tốt công việc học hỏi này như Phan Thanh Hùng của Hà Nội T&T hay Nguyễn Văn Sỹ của V.Ninh Bình.
Những nhà cầm quân này sau khi từ ĐTQG trở về đều đã xây dựng cho đội bóng của mình lối chơi rất hiệu quả và ấn tượng, mà phần lớn được cho là nhờ học hỏi thầy ngoại. Bởi thế, việc chọn trợ lý HLV không nên chỉ coi đơn thuần là tìm người giúp việc cho thầy ngoại, mà cần coi đây là cơ hội hiếm có để nâng cao chất lượng chuyên môn cho đội ngũ HLV nội.
Do đó, VFF nhất thiết nên lựa chọn những HLV có năng lực thực sự đồng thời có ý chí cầu thị cầu tiến để đưa lên ĐTQG làm trợ lý HLV. Nếu làm được như thế thì việc học hỏi chất xám ngoại quốc mới trở nên thực sự hữu ích và hiệu quả.
.%20A%20T.Vu%20copy_TYZX.jpg)
